PENGARUH MODEL KEPEMIMPINAN PELAYAN TERHADAP ORGANISASI GEREJA, SEBUAH KAJIAN LITERATUR
Bilah Samping Artikel
Isi Artikel Utama
Abstrak
Untuk menggerakkan roda organisasi terutama organisasi Gereja diperlukan pemimpin
yang dapat diandalkan sehingga organisasi tersebut bisa berjalan dengan baik. Dalam hal ini
kepemimpinan pelayan dapat menolong pemimpin Gereja agar dapat berjalan bersama
dengan umat (warga gereja) untuk mencapai tujuan bersama sebagai Organisasi Gereja.
Tujuan studi ini adalah untuk melihat pengaruh kepemimpinan pelayan dalam tata laksana
Gereja sebagai organisasi kerohanian. Metode penelitian ini menggunakan referensi dari
berbagai literatur sebagai sumber rujukan. Analisis data menggunakan metode kualitatif
deskriptif. Hasil yang di peroleh bahwa kepemimpinan pelayan atau kepemimpinan yang
melayani dapat diterapkan dalam keorganisasian Gereja. Organisasi Gereja merupakan
organisasi kerohanian yang mana pemimpin dituntut untuk melayani dari pada dilayani.
Pemimpin rohani sebagai pelayan yang dapat membimbing, mendorong sekaligus menuntun
umat menjadi anggota yang aktif sebagai hasil dari implikasi model kepemimpinan pelayan.
Rincian Artikel
Artikel ini berlisensiCreative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
Referensi
Borrong, R. P. 2019. Kepemimpinan Dalam Gereja Sebagai Pelayanan. Voice of
Wesley: Jurnal Ilmiah Musik dan Agama, vol 2 no 2 : hal 1-21
Greenleaf, R. K. 1998. The power of servant-leadership: Essays. Berrett-Koehler
Publishers.
Gibss, Eddie. 2010. Kepemimpinan Gereja Masa mendatang. Jakarta: BPK. Gunung
Mulia
Idayanti, E. 2022. Good Corporate Governance (Gcg) Dalam Gereja Dan Lembaga
Swadaya Masyarakat (Lsm) Kristen. Jurnal Agape, vol 1 no 1 : hal 40-53
Katarina & Siswanto Krido. 2018. Keteladanan Kepemimpinan Yesus dan
Implikasinya Bagi Kepemimpinan Gereja Pada Masa Kini. Jurnal Teologi Injili
Dan Pembinaan Warga Jemaat. Vol 2 no 2 : hal 87-98
Mawa, W. O. 2020. Strategi Optimalisasi Kinerja Kepemimpinan Gereja Lokal.
Integritas: Jurnal Teologi, vol 2 no 1 : hal 77-94
Mawikere, C S Marde. 2018. Efektivitas, Efisiensi Dan Kesehatan Hubungan
Organisasi Pelayanan Dalam Kepemimpinan Kristen. Evangelikal: Jurnal Teologi
Injil Dan Pembinaan Warga Jemaat
Maxwell, J. 2009. 21 Hukum Kepemimpinan Sejati. Jakarta: Imanuel Publishing
House
Nasution, M. K. M. 2017. Penelaahan literatur. Teknik Penulisan Karya Ilmiah,
Prajogo, S. Natahnael. 2019. Implementasi Kepemimpinan Gembala Yang Melayani
Berdasarkan 1 Petrus 5:2-12 Di Kalangan Gembala Jemaat Betel Indonesia Se-
Jawa 13 Tengah. Jurnal Teologi dan Kepemimpinan Kristen, vol 4 no 1 : hal 1-
Pringle, Phill. 2020. 10 Karakter Kualitas Terbaik Dari Seorang Pemimpin Besar.
Jakarta: Ligth Publishing.
Simon, S., & Poluan, A. 2021. Model Kepemimpinan yang Ideal Dalam Penataan
Organisasi Gereja. SHAMAYIM: Jurnal Teologi dan Pendidikan Kristiani, vol 1 no
: hal 133-147
Snyder, H. 2019. Literature review as a research methodology: An overview and
guidelines. Journal of business research, vol 104 : hal 333-339 Spears, L. C., & Lawrence, M. (Eds.). 2002. Focus on leadership: Servant-leadership
for the twenty-first century. John Wiley & Sons.
Tarigan, S., & Hermanto, Y. P. 2021. Kepemimpinan Tuhan Yesus Di Masa Krisis
Sebagai Model Kepemimpinan Kristen Saat Ini. HARVESTER: Jurnal Teologi dan
Kepemimpinan Kristen, vol 6 no 1 : hal 38-54
Tu’u, Tulus. 2010. Pemimpin Kristiani yang berhasil 1. Bandung: Bina Media
Informasi
Waruwu, M. 2021. Kepemimpinan Kepala Sekolah dalam Perspektif Servant
Leadership. IMPROVEMENT Jurnal Ilmiah untuk peningkatan mutu manajemen
pendidikan, vol 8 no 2 : hal 138-153
Widiyanto, M. A., & Zebua, Y. 2022. Implikasi Kepemimpinan Melayani Dalam
Pelayanan Gereja Terhadap Peningkatan Spiritualitas Umat. Jurnal Ilmiah
Religiosity Entity Humanity (JIREH), vol 4 no 1 : hal 70-81